چگونه محیط کاری پویا برای فعالیت سه نسل سنی ایجاد کنیم؟

موضوعی که اغلب در میان بخش‌های منابع انسانی و تیم‌های اجرایی مورد توجه قرار نمی‌گیرد، چالش ارائه یک فضای اداری است که نیازهای کارکنانی را که در چندین نسل فعالیت می‌کنند، برآورده کند. با روی آوردن شرکت ها به نیروی کار جوان نیاز به محل کار متنوع‌تر در حال افزایش است، و این شامل نصب پارتیشن اداری برای تفکیک برخی فضاهاست

در حال حاضر، سه نسل بسیار متفاوت در نیروی کار وجود دارد: نسل جوان ، نسل میانسال ، نسل مسن

بیایید نگاهی بیندازیم که هر نسل ممکن است به چه طراحی اداری و امکاناتی نیاز داشته باشد، و چگونه می‌توانید با ایجاد امکاناتی ساده در طراحی دفتر مدرن خود همه کارمندان را راضی نگه دارید.

احتیاجات نسل مسن

این نسل با اخلاق کاری قوی، میل به دستیابی با بهره وری مشهود و اهداف و مزایای روشن دارند. آن ها کار محور، هدف گرا، مستقل هستند. آنها در جلسات امنیتی و تیمی که وقت آنها را تلف نمی کند، پیشرفت می کنند. این گروه می تواند یک ستون فقرات شرکتی تزلزل ناپذیر ایجاد و آن راحفظ کنند، عاشق رقابت دوستانه هستند تا همه را به سمت هدفی بزرگ تر سوق دهند. اما آنها حواس پرتی یا قطع ارتباط را دوست ندارند.

برای  این افراد مسن در دفتر خود، فضایی آرام فراهم کنید و میزان سروصدا را کنترل کنید. توصیه میکنیم در محیط های مخصوص افراد مسن تر پارتیشن اداری نصب کنید.به این ترتیب میتوانید بهره وری این افراد را بالا ببرید با نصب پارتیشن اداری آکوستیک قادر خواهید بود میزان نویز را کنترل کرده و تمرکز افراد مسن تر را بالا ببرید

نسل میانسال

نسل میانسال مانند نسل مسن کارگران سرسختی هستند و به احتمال زیاد بخش بزرگی از حرفه خود را بر روی یک صنعت یا حتی در یک شرکت گذرانده اند. آنها برای پیشرفت تلاش می کنند و محیط کاری به افرادی با تجربه آن ها نیاز دارد

این نسل علاقه مند به نوستالژی هستند و زمان قبل از اینترنت را به یاد می آورد، بنابراین برخی از کارهای آفلاین برای آن ها حس مثبتی دارد و خلاقیت را در آن ها تحریک میکند. با این حال، آنها عاشق فناوری نوآورانه نیز هستند، مانند سخت افزارهای یکپارچه و کابل های داده، سیم کشی نامرئی، میزهایی با ارتفاع قابل تنظیم، و فضاهایی که به بهره وری آنها کمک می کند. به آنها مبلمان راحتی بدهید تا بتوانند رهبران موثری باشند و به آنچه که لیاقتش را دارند برسند.

برای رفاه این گروه از کارمندان توصیه میکنیم پارتیشن اداری ام دی اف و شیشه  نصب شود افراد میانسال روحیه کار تیمی بیشتری نسبت به افراد مسن دارند اما چون اغلب آنها مدیران بخش های مختلف هستند توصیه میکنیم پارتیشن اداری از نوع چوبی که در آن پرده کرکره یا شیشه به صورت ترکیبی به کاررفته باشد نصب شود چون با نصب این نوع پارتیشن اداری حریم خصوصی این افراد تقویت می شود

نسل جوان

نسل جوان که نیروهای خلاق و تازه نفس مجموعه های مختلف هستند علاقه مند به اجرای دکوراسیون خاص، پنل های خورشیدی، و دفاتر با فناوری سبز و سازگار با محیط زیست هستند، و می خواهند دفتر شرکت آنها نه تنها مناسب باشد، بلکه فراتر از یک دفتر خوب بنظر برسد

آنها تقریباً به طور کامل در دنیای فناوری بزرگ شده اند، بنابراین یادگیری فناوری جدید یا انعطاف پذیری نسبت به کار سخت برای آنها آسان است.

نسل جوان مفهوم دفتر باز را دوباره راه اندازی کردند آن ها فضای کاری را ایجاد کردند که افراد میتوانند آزادانه در آن به بحث و مشارکت بپردازند اما ممکن است فضای مورد علاقه نسل جوان تمرکز و بهره وری سایر نسل ها را پایین بیاورد بنابراین توصیه میکنیم با نصب پارتیشن اداری از متریال شیشه فریم لس محیطی جذاب خلق کنید با نصب این پارتیشن اداری علاوه بر حفظ مزایای زیبایی شناسی فضایی مختص به تیم های جوان برای برگذاری جلسات و بحث های پرسروصدا اختصاص داده اید

در نهایت با نصب انواع مختلف پارتیشن اداری در محیط کاری میتوانید فضاهارا به خوبی تفکیک کنید و محیطی پویا برای فعالیت رده های سنی مختلف ایجاد کنید